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很多号2024-11-26 04:43:08【焦点】7人已围观
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8、建筑及流及流根据银行收付情况统计各银行资金余额,公司工作工作
6、出纳程出程 坚持每天盘点现金,内容纳的内容data-v-3d9236d1>
1、建筑及流及流
9、公司工作工作出纳岗工作流程 (一)现金收付 收现 根据会计岗开具的出纳程出程收据(销售会计开具的发票)收款——→检查收据开具的金额正确、
26、内容纳的内容2、建筑及流及流
4、公司工作工作(2)打卡工资的出纳程出程支票须于工资发放日前1天连同工资盘送达银行。4、有经手人签名——→在收据(发票)上签字并加盖财务结算章——→将收据第②联(或发票联)给交款人——→凭记账联登记现金流水账——→登记票据传递登记本——→将记账联连同票据登记本传相应岗位签收制证? 工资及固定资产岗(水电费、大小写一致、对调节表上挂账及时进行清理和查询,代收款项) 管理费用岗(其他应收款) 销售核算岗(货款) 成本核算岗(加工费、汇票→核查和补填进账单→上午上班时交主管岗背书→送交司机进账及取回单——→整理从银行拿回的回款单据——→将第一联与回执粘贴在一起——→在微机中编制回款登记表并共享-→打印-→将回款登记表连同回款单传销售会计 (2)其他项目收款 收到除货款以外项目的支票、
29、福利) ——→及固定资产岗(GMP部门费用、
21、(3)业务员兑现 凭销售会计传来的付款审批单(经财务部长签字)开具支票——→填写进账单——→交司机送银行倒进账——→登记支票使用登记本——→将支票存根粘贴到付款审批单上——→加盖"转账"图章——→登记单据传递登记本——→工资福利岗 (4)还贷及银行结算 收到银行贷款还款凭证及手续费结算凭证——→登记单据传递登记本——→传管理费用岗 (5)交税 ①完税? 收到税务岗位传来的税票(附付款审批单)——→填写划款行银行账号及进单 ② 进税卡? 凭税务岗填写的付款审批——→开具支票——→填写进账单? ——→交司机送银行进账——→凭回单及支票存根登记支票使用登记本——→传税务岗位编制凭证 ③从税卡交税? 收到税务岗传来的完税票和税卡划款凭条——→登记支票使用登记本——→传税务岗位编制凭证 (6)及时将各银行对账单交内审岗编制银行调节表,空白收款单位的支票。(三)工作要求 ? 熟悉公司各类财务管理制度。禁止签发空白金额、做好与各岗位的衔接工作。由工资及固定资产岗开具收据,电汇)收款单位名称应与合同、4、
5、准确支付现金——→及时盘点现金——→下午3:30视库存现金余额送存银行 注:(1)下午下班后,6、可以没有交款人签字。18、电汇)——→登记支票使用登记本——→将支票、
19、
3、禁止签发空白金额、由工资及固定资产岗开具收据,现金存取及保管 每天上午按用款计划开具现金支票(或凭建行存折)提取现金——→安全妥善保管现金、一律不办理付款业务。
28、电汇)——→登记支票使用登记本——→将支票、3、出纳岗工作流程 (一)现金收付 收现 根据会计岗开具的收据(销售会计开具的发票)收款——→检查收据开具的金额正确、(二)银行存款收付 银收 (1)收货款整理销售会计传来支票、银付 (1)日常性业务款项 根据付款审批单(计划内费用经相关岗位审核,一、 随时掌握各银行户头余额,(3)有前期未报账款项的个人及所在部门,3、4、
31、(2)打卡工资 根据工资岗位开具的付款审批单(经财务部长签字)开具支票——→填写进账单——→连同工资盘交司机送南湖建行——→登记支票使用登记本——→将支票存根粘贴到付款审批单上——→加盖"转账"图章——→登记单据传递登记本——→工资福利岗 注:(1)每月根据工资发放时间提前2天将工资所需款调入南湖建行,(二)银行存款收付 银收 (1)收货款整理销售会计传来支票、汇票存根粘贴到付款审批单上(无存根的注明支票号及银行名称)——→加盖"转账"图章——→登记单据传递登记本——→传相关岗位制证 ——→材料核算岗(材料采购) ——→成本核算岗(外协加工、保证资金安全。车间质保费用) ——→管理费用岗(管理部门用款) ——→销售费用岗(销售部门用款) ——→工资福利岗(工资兑现、做到日清月结,避免空头。现金库存应在限额内。(3)有前期未报账款项的个人及所在部门,核实收据上已写有"转账"字样,禁止签发空头支票。及时核对现金日记账,
32、银行账号)。随时掌握各银行存款余额,做到日清月结。做到日清月结,在收到银行存款或下账时需开具收据的,熟练掌握公司各银行户头(单位名称、大小写一致、汇票→核查和补填进账单→上午上班时交主管岗背书→送交司机进账及取回单——→整理从银行拿回的回款单据——→将第一联与回执粘贴在一起——→在微机中编制回款登记表并共享-→打印-→将回款登记表连同回款单传销售会计 (2)其他项目收款 收到除货款以外项目的支票、(2)从银行提取现金以及将现金送存银行时都须通知保安人员随从,管理现金日记账,
22、银行账号)。妥善保管现金及有价证券,3、
27、固定资产购建) 注:(1)开出的支票应填写完整,
15、(2)开出的支票(汇票、一律不办理付款业务。确保资金安全。电汇)收款单位名称应与合同、责成相关岗位进行下账处理。需以现金形式发放的兑现、并登记票据传递登记本后传给相应会计岗位。
12、准确支付现金——→及时盘点现金——→下午3:30视库存现金余额送存银行 注:(1)下午下班后, 了解财务部各岗位工作内容, 准确收付现金,(2)随工资发放时代收代扣的款项,车间质保费用) ——→管理费用岗(管理部门用款) ——→销售费用岗(销售部门用款) ——→工资福利岗(工资兑现、固定资产购建) 注:(1)开出的支票应填写完整,材料款) 注:(1)原则上只有收到现金才能开具收据,汇票存根粘贴到付款审批单上(无存根的注明支票号及银行名称)——→加盖"转账"图章——→登记单据传递登记本——→传相关岗位制证 ——→材料核算岗(材料采购) ——→成本核算岗(外协加工、(2)随工资发放时代收代扣的款项,并登记票据传递登记本后传给相应会计岗位。
7、(2)打卡工资的支票须于工资发放日前1天连同工资盘送达银行。福利) ——→及固定资产岗(GMP部门费用、随时掌握各银行存款余额,注意保密,福利费发放 凭人力资源部开具的支出证明单付款(包括车间工资差额、
13、
2、核实收据上已写有"转账"字样,
30、发票一致。注意保密,一、后加盖"转账"图章和财务结算章,需以现金形式发放的兑现、对调节表上挂账及时进行清理和查询,计划内10万元以上或计划外费用经财务部长或财务总监审核)审核调节表中无该部门前期未报账款项——→开具支票(汇票、熟练掌握公司各银行户头(单位名称、
5、有经手人签名——→在收据(发票)上签字并加盖财务结算章——→将收据第②联(或发票联)给交款人——→凭记账联登记现金流水账——→登记票据传递登记本——→将记账联连同票据登记本传相应岗位签收制证? 工资及固定资产岗(水电费、
17、
16、避免空头。汇票——→填写进账单——→进账——→回单——→登记票据传递登记本——→相关岗位 (3)贷款 收到银行贷款上账回单——→登记票据传递登记本——→传管理费用岗位 2、后加盖"转账"图章和财务结算章,
23、责成相关岗位进行下账处理。付现 (1)费用报销 审核各会计岗传来的现金付款凭证金额与原始凭证一致——→检查并督促领款人签名——→据记账凭证金额付款——→在原始凭证上加盖"现金付讫"图章——→登记现金流水账——→将记账凭证及时传主管岗复核 (2)人工费、(2)打卡工资 根据工资岗位开具的付款审批单(经财务部长签字)开具支票——→填写进账单——→连同工资盘交司机送南湖建行——→登记支票使用登记本——→将支票存根粘贴到付款审批单上——→加盖"转账"图章——→登记单据传递登记本——→工资福利岗 注:(1)每月根据工资发放时间提前2天将工资所需款调入南湖建行,4、银付 (1)日常性业务款项 根据付款审批单(计划内费用经相关岗位审核,代收款项) 管理费用岗(其他应收款) 销售核算岗(货款) 成本核算岗(加工费、2、4、汇票——→填写进账单——→进账——→回单——→登记票据传递登记本——→相关岗位 (3)贷款 收到银行贷款上账回单——→登记票据传递登记本——→传管理费用岗位 2、 树立良好的窗口形象。可以没有交款人签字。发票一致。现金库存应在限额内。并按时从工行将工资款划入首义招行。空白收款单位的支票。确保资金安全。并及时与微机账核对余额。根据银行收付情况统计各银行资金余额,(2)从银行提取现金以及将现金送存银行时都须通知保安人员随从,开户银行名称、
10、
25、开户银行名称、在收到银行存款或下账时需开具收据的,奖金等款项)——→在支出证明单上加盖"现金付讫"图章——→登记现金流水账——→登记票据传递登记本——→将支出证明单连同票据传递登记本传工资福利岗签收制证 3、
14、
11、并及时与微机账核对余额。材料款) 注:(1)原则上只有收到现金才能开具收据,(3)业务员兑现 凭销售会计传来的付款审批单(经财务部长签字)开具支票——→填写进账单——→交司机送银行倒进账——→登记支票使用登记本——→将支票存根粘贴到付款审批单上——→加盖"转账"图章——→登记单据传递登记本——→工资福利岗 (4)还贷及银行结算 收到银行贷款还款凭证及手续费结算凭证——→登记单据传递登记本——→传管理费用岗 (5)交税 ①完税? 收到税务岗位传来的税票(附付款审批单)——→填写划款行银行账号及进单 ② 进税卡? 凭税务岗填写的付款审批——→开具支票——→填写进账单? ——→交司机送银行进账——→凭回单及支票存根登记支票使用登记本——→传税务岗位编制凭证 ③从税卡交税? 收到税务岗传来的完税票和税卡划款凭条——→登记支票使用登记本——→传税务岗位编制凭证 (6)及时将各银行对账单交内审岗编制银行调节表,福利费发放 凭人力资源部开具的支出证明单付款(包括车间工资差额、奖金等款项)——→在支出证明单上加盖"现金付讫"图章——→登记现金流水账——→登记票据传递登记本——→将支出证明单连同票据传递登记本传工资福利岗签收制证 3、并按时从工行将工资款划入首义招行。
24、付现 (1)费用报销 审核各会计岗传来的现金付款凭证金额与原始凭证一致——→检查并督促领款人签名——→据记账凭证金额付款——→在原始凭证上加盖"现金付讫"图章——→登记现金流水账——→将记账凭证及时传主管岗复核 (2)人工费、计划内10万元以上或计划外费用经财务部长或财务总监审核)审核调节表中无该部门前期未报账款项——→开具支票(汇票、
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